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| 참고: 디모데후서 2:2 |
1.멘토의 어원
그리스신화 오딧세이에 나오는 이름으로서 주전 12세기 고대 그리스의 이타이카 왕국의 왕 오딧세이가 트로이 전쟁에 출정하면서 그의 사랑하는 아들을 가장 믿을 만한 친구에게 맏기고 떠나게 되는데 그 절친한 친구의 이름이 멘토였다. 오딧세이가 전쟁에서 돌아오기까지 무려 10년이 걸렸다. 멘토는 자기에게 맡겨진 친구의 아들을 왕자의 선생, 상담자, 친구, 때로는 아버지가 되어 그를 잘 돌아보아 주었다. 이후로 멘토라는 이름은 지혜와 신뢰로 한 사람의 인생을 이끌어주는 지도자의 동의어로 사용되었다.
2.멘토링의 정의.
멘토링은 당신이 좋아하고 신뢰하며, 당신이 인생에서 승리하는 것을 보고 싶어하는 사람과 의도적으로 맺어진 평생을 걸쳐 이루어지는 관계로서, 그 관계 속에서 멘토는 프로테제가 하나님이 주신 잠재력을 발견할 수 있도록 도와준다.“
3.멘토링의 목적.
인생에 있어서 성숙을 이루는 것이 멘토링 관계의 초점이다. 그러므로 양육이 멘토링 관계의 핵심이다.
4.멘토링과 제자화, 전도의 다른 점.
-별지 참조
5.멘토와 스승, 후견인.....과 다른 점
-별지 참조
6.멘토가 있을 때 누리는 유익.
-가치관에 상당한 변화를 일으킨다.
-삶의 영역을 넓게 해 준다.
-정서적 안전을 누리게 한다.
-길을 가르쳐 준다.
-성인기로 넘어가는 다리를 제공한다: 성장하는 유익.
-건전한 자아상을 형성함에 도움을 준다(남성다움, 여성다움).
7.이상적인 멘토를 찾는 점검 목록.
-당신에게 솔직한 사람.
-본받을 만한 귀감이 되는 사람.
-깊은 유대 관계가 있는 사람.
-공개적이고 솔직한 사람.
-가르칠 수 있는 사람.
-당신의 잠재력을 믿는 사람.
-당신의 꿈을 파악하고, 그 꿈을 현실로 바꾸는 계획을 세울 수 있는 사람.
-당신이 보기에 어느 분야에서 전문성이 있고 성취한 사람.
-당신을 가르치는 것은 물론이고 당신에게 배울 자세가 되어있는 사람.
-자신의 일만이 아닌 당신의 일정을 중요하게 여기는 사람.
8.바람직한 프로테제를 선택하는 목록.
-믿을 만한 사람.
-좋아할 수 있고, 자연스럽게 시간을 함께 나눌 수 있는 사람.
-계속 도와주고 싶은 사람.
-가족 같은 사람.
-배울 자세가 되어있는 사람.
-당신을 존경하고 사모하는 사람.
-자기 동기화가 되어있는 사람(Self-Motivated).
-당신과 함께 있는 것을 편하게 여기는 사람.
-당신이 도움을 줄 때 성공적일 수 있다고 생각되는 사람.
9.멘토링은 다음 세대를 위한 지도자 양성의 길이다.
리더쉽이란? -일반적인 정의-
리더쉽은 다음에 할 일이 무엇인지 아는 것이고,
그 일이 중요한 이유를 아는 것이며,
당장 필요한 적절한 자료를 조달하는 방법을 아는 것이다.
-밥 빌 지음 ‘자신 있는 리더쉽’에서-
크리스천 리더쉽이란?
크리스천 리더쉽은 하나님이 마음에 무엇을 하기 원하시는지 아는 것이고,
그가 그 일은 행하기 원하시는 이유를 아는 것이고,
그 일을 위해 필요한 것들을 그가 친히 채워주실 것을 아는 것이다.
10.어떻게 지도자를 양성할 것인가?
-당신이 양성하고 있는 지도자가 분명하고 현실적이며, 측정할 수 있는
우선 순위(목표나 문제)를 지니고 있는지 확인하라.
-그 지도자들이 자신들의 우선 순위를 성취하는 것을 도우라.
-큰 변화를 일으키려면 멘토링 관계를 통하여 크리스천 지도자를 양성하라.
11. 미래 교회에서 절실하게 요청되는 것은 무엇인가?
1)
2)
3)
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설명과 선포 
멘토링(Mentoring)